过年应获得几倍工资
我国法律规定过年工资标准
根据我国《劳动法》的相关规定，在法定节假日，用人单位应当依法支付劳动者工资。对于在法定节假日工作的劳动者，用人单位应当按照不低于劳动者正常工作时间工资的300%支付工资。同时，用人单位不得扣除劳动者的法定节假日工资。
异地过年或就地过年工资补贴政策
受到新冠肺炎疫情的影响，一些劳动者选择异地过年或者就地过年，对此，部分地区出台了相关政策，对异地过年或者就地过年的劳动者给予一定的工资补贴。例如，2021年，北京市出台政策，对符合条件的异地过年或者就地过年的劳动者，给予每人1000元的工资补贴，最高不超过2000元。
2023年春节工资计算公式
根据《劳动法》相关规定，2023年春节工资的计算公式如下：春节工资 = 正常工作日工资*300%
其中，正常工作日工资是指劳动者在春节期间的正常工作时间内的工资，包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。